禄丰：“红色专员”助推园区企业健康发展

近年来，禄丰市针对工业园区非公企业聚集的工作实际，探索设置非公企业党建工作指导员、重大项目协调专员等“红色专员”岗位，通过科学选派、上门服务等方式，激发园区企业内生动力，有效保障企业健康发展。

做好“领航员”，为企业添活力。坚持“5+1”工作思路，以党建工作指导员为主体，整合市场、金融、税务等部门资源，先后选派217名“红色专员”队伍深入园区企业，指导非公企业健全完善各项工作机制，把党组织活动与企业生产经营管理紧密结合起来，深入实施“三培养”工程，探索将非公企业管理层发展为党员，培育党员为企业骨干，组织禄丰工业园区“一园四片区”116家企业党员骨干开展示范培训，推动实现目标同向、互促共进，为企业发展增添活力。

做好“服务员”，助企业享政策。聚焦疫情防控、安全生产、环境保护、升规达限等重点内容，结合园区企业片区实际，探索在数控装备制造园区建立人才孵化基地，在企业“门口”设置园区政务服务窗口，红色专员通过上门服务、驻点解读等方式，帮助企业掌握各项涉企政策信息，落实好政策咨询、税费缴纳、社保代办等服务功能，在市、镇党群服务中心推动开设企业办事企业专窗和“绿色通道”，企业开办缩短至1个工作日、登记压缩至0.25个工作日，助力企业用足政策、用好政策、用活政策。

做好“采集员”，助企业解难题。结合实施市委书记2个“领航”项目和乡镇党委书记28个创新项目，深入开展“三进市场主体”活动，并由市委两新组织工委牵头进一步健全完善委员单位挂点联系非公企业方案，将27个委员单位纳入“红色专员”队伍，定期联系辖区内重点企业，每季度定期征求企业发展需求，落实企业诉求工作台账和限时跟踪解决机制，实现从“管理”到“服务”的转变。截至目前，共收集园区企业涉及疫情防控、要素需求、生产调度、增产扩能等问题诉求1607个，帮助协调解决1528件，园区企业的获得感不断增强。