禄丰市综合行政执法局2024年度政府信息公开工作年度报告

按照《中华人民共和国政府信息公开条例》《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》通知要求，禄丰市综合行政执法局结合2024年工作实际，形成《禄丰市综合行政执法局2024年度政府信息公开工作年度报告》。报告情况如下：

一、总体情况

2024年，在市委、市人民政府的正确领导下，禄丰市综合行政执法局围绕全市中心工作，始终以服务群众为出发点和落脚点，积极解决群众关心的热点、难点问题。同时，不断深化政府信息公开内容，强化信息发布与解读工作，及时回应公众关切，为综合行政执法（城市管理）工作营造了良好的政务环境。

（一）主动公开情况

从2024年1月1日至2024年12月31日，累计主动公开政府信息175条。内容涵盖提案办理情况、工作动态、财务收支明细、综合行政执法（城市管理执法）成果、基层党建活动、乡村振兴举措、安全生产监管等多个领域，充分保障了公众的知情权。

（二）依申请公开情况

2024年，未收到依申请公开件。

（三）政府信息管理

制定了《禄丰市综合行政执法局政府信息公开保密审查制度》，持续完善信息管理机制，进一步明确信息公开流程和保密要求。积极组织工作人员参加政务公开培训，提升业务能力。定期开展信息自查自纠工作，及时发现并纠正信息中的错别字、错误表述等问题，确保信息质量。

（四）政府信息公开平台建设情况

加强政府信息公开平台建设，优化局官方网站信息公开专栏布局，提高信息查询的便捷性。积极拓展新媒体公开渠道，通过微信公众号等平台及时发布综合行政执法（城市管理执法）相关信息，扩大信息传播范围。

（五）监督保障情况

我局明确由1名专职人员负责政府信息公开工作，安排一名分管领导及局办公室负责监督日常工作。同时，建立健全政府信息公开工作考核、社会评议和责任追究制度，定期对信息公开工作进行考核评估，主动接受社会监督，确保信息公开工作规范有序开展。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题

一是人员配置问题。我局负责政务公开工作人员由局办公室干部兼职负责，日常工作繁多，导致政务公开工作兼顾不到位的情况。二是信息公开时效性问题。信息公开的及时性不足，各类应公开信息未能按时发布。存在部分信息在市政府办提醒后才进行公开的现象，无法及时满足公众对信息的获取需求。三是新媒体平台信息互动性较弱。虽然拓展了新媒体公开渠道，但在微信公众号等平台上，与公众的互动交流不够积极，对公众的留言、评论回复不及时，未能充分发挥新媒体平台的互动优势。

（二）改进措施

基于我局的工作实际情况，以及本年度梳理出的问题，我局将认真对照问题清单，积极落实整改措施，力求在2025年使政务公开工作取得显著提升。一是优化人员配置。选拔具备专业素养和责任心的人员，确保政务公开工作有专人负责，避免因兼职工作导致的精力分散问题，保障工作的连贯性与专业性。并明确各部门及岗位在政务公开工作中的具体职责，构建详细的责任追究体系，针对信息审核、发布、保密等关键环节制定操作细则，严格落实“上网信息不涉密，涉密信息不上网”原则，为政务公开工作提供坚实的制度支撑。二是提升信息公开时效性。以月度和季度为单位，梳理各类应公开信息的主题、内容和发布时间节点，制定详细的信息发布日程表。各责任部门按照日程表要求，提前准备信息内容，确保按时提交审核与发布。三是增强新媒体平台互动性。安排专人负责新媒体平台的管理和运营，及时回复公众的留言、评论，积极开展线上互动活动，广泛听取公众的意见和建议，增强公众对城市管理工作的参与度和支持度。

六、其他需要报告的事项

2024年，我局严格按照《政府信息公开信息处理费管理办法》规定，未收取信息处理费。在新的一年里，我局将继续严格执行《中华人民共和国政府信息公开条例》，不断优化政府信息公开工作，遵循公正、公平、合法、便民的原则开展政府信息公开工作。