禄丰人社局：敲响廉洁警钟 筑牢纪律底线

为深入贯彻落实党的二十大精神，持之以恒推进全面从严治党，切实提升人社干部业务素质和作风形象，不断深化“清廉禄丰”建设。11月5日，禄丰市人力资源和社会保障局组织召开“以案为鉴、以案促改”2024年第四期警示教育大会。

会议深入学习贯彻习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，认真贯彻全市警示教育大会精神，强化以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，推动党纪学习教育走深走实，推进全面从严治党向纵深发展。参会人员集体观看了警示教育片《迷途》，逐一剖析了今年以来查处的违纪违法案例，局党组书记、局长薛家宏围绕“守纪律，强担当，明作为”对全局干部职工进行集体廉政谈话。

会议指出，开展廉政谈话，是加强党内监督的一项重要制度。全局干部职工要进一步提高政治站位，强化政治自觉，做到在政治上坚定不移、在思想上敏锐清醒、在态度上旗帜鲜明、在行动上积极作为，切实以不松劲的定力、反复抓的韧劲、钉钉子的精神把作风建设引向深入。会议强调，一是要加强廉政建设，筑牢思想根基。班子成员要认真履行“一岗双责”，严格落实党风廉政建设责任制，带好队伍、管好阵地、守牢底线，深入查找本单位、本系统、本领域干部职工存在的苗头性倾向性隐蔽性问题，通过“扯袖子”“敲警钟”，严肃开展提醒谈话、批评教育等，帮助干部职工检身正己、常思不足，防止小病变“顽疾”，为人社各项事业高质量发展提供坚强政治保障。二是要团结一致，担当作为。全局干部职工要保持“时时放心不下”“工作处处争先”的工作责任感、使命感与紧迫感，树牢干事创业敢担当、为民服务解难题与清正廉洁作表率的工作作风，敢于担当作为，尽心尽力做好自己的工作，团结协作，全力以赴做好各项工作。三是要履职尽责，廉洁奉公。各股室负责人要加强自我管理、自我约束，以“关键少数”带动“绝大多数”。始终把党的纪律规矩挺在前面，时时自警、处处自省、事事自律。四是要常敲警钟、常念“紧箍”。做到知敬畏、存戒惧、守底线。全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。

禄丰市人力资源和社会保障局全体干部职工参加会议。