为认真贯彻落实《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定》和全州组织系统“树三风提四气”主题实践活动动员部署会议精神,锤炼政治强、作风硬、敢争先的过硬队伍,禄丰市委编办通过“四个结合”,着力推进“树三风提四气”主题实践活动扎实开展。
一是将机构编制理论学习与“树三风提四气”主题实践活动有机结合。以“树三风提四气”主题实践活动为载体,常态化抓好习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于机构编制工作重要论述、《中国共产党机构编制工作条例》等机构编制政策理论的学习,督促全体干部职工深学实做,不断提升理论水平和业务能力。
二是将重点工作任务落实与“树三风提四气”主题实践活动有机结合。围绕贯彻落实省州编办主任会议精神,细化工作任务,出台《禄丰市2022年机构编制工作重点任务项目清单》,坚持任务项目化、项目清单化、清单具体化,把全办的重点工作细化为30项具体的攻坚项目,每项攻坚项目都以清单形式明确了重点任务内容、牵头领导、责任单位、责任领导、市委编办责任股室、责任人员和具体时限要求,督促全体干部职工压实责任,以目标倒逼强化工作落实,进一步提高工作效率。
三是将模范机关建设与“树三风提四气”主题实践活动有机结合。围绕省州编办主任会议提出的“三个争一流”、“五个建办”的要求以及《禄丰市推进作风革命十条要求》,着力推动办机关作风革命、效能革命,以更实举措打造学习型、研究型、服务型、创新型、效能型模范机关,进一步激发开拓进取、奋发有为的干事创业热情,围绕市委市政府决策部署,前瞻谋划,主动服务,创先争优;持续加强能力提升和作风建设,打造德才兼备、作风优良、一专多能的机构编制铁军,积极展现“小部门承大担当”的良好形象。
四是将清廉机关建设与“树三风提四气”主题实践活动有机结合。围绕清廉机关建设的目标任务,专题传达学习十九届中央纪委六次全会和省纪委十一届二次全会、州纪委十届二次全会和市纪委二届二次全会精神,对2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署,全体干部职工3月底完成到所住地社区报到备案,把警示教育抓在经常、融入日常,形成“不敢腐、不想腐”的氛围。组织干部职工观看交流《正风肃纪反腐云南实践》专题片,汲取教训,引以为戒,进一步提高干部职工的廉洁奉公意识。