近年来，禄钢社区结合实际，以党建引领城市红色记忆社区建设为工作主线，以老旧小区改造为项目依托，以禄丰钢铁产业70年艰苦创业史为文化根脉，以永远跟党走、奋进新时代为红色初心，不断筑牢社区群众中华民族共同体意识，打造幸福禄钢，努力将曾经的老旧小区建设成为城市记忆社区、基层治理示范、绿美社区样板。
探索党建引领民族团结新路径。禄钢社区党总支紧紧围绕“1345”基层治理工作思路，“1”构建一核多元的治理格局，即构建党组织+居民小组+楼栋长的组织格局、党组织+业委会+红色物业的管理格局、党组织+网格单位+志愿队伍的服务格局、党组织+窗口平台+群团组织的联创格局、党组织+社区活动+居民群众的共建格局；“345”推行345工作机制提升治理效能，即“3用”解民忧（用心听群众诉说、用力为群众办事、用情为群众服务），“4进”优服务（挂包单位进网格、党员服务在网格、法治力量入网格、专业人员下网格），“5共”联创建（组织共建、信息共享、阵地共用、活动共办、事务共商）。
建设共管共用党员教育新阵地。注重发挥社区“大党委”“一约四会”、群团组织联动作用，先后建成了党群服务中心，设智慧党建书屋、新时代文明实践站、智慧综治中心；建成了党群活动中心，内设老年之家、儿童之家、舞蹈室、志愿小屋、心理咨询室等二十个功能室，打造集思想教育、党建引领、记忆禄钢于一体的红色阵地，并通过开展阅读日、书画日、诵读日、健身日等活动，通过活动，促进各民族群众彼此间的了解和情感交流，增进相互间的友谊，也极大地提高了居民自身的道德文化修养，陶冶了思想道德情操，不断增强社区居民维护民族团结和社会稳定的自觉性，促进各族居民紧密团结。
构建红色物业为民便民新模式。成立了禄丰首家红色物业—瑞吉物业，实现社区“两委”成员通过法定程序担任业主委员会负责人，社区“两委”和物业公司党支部“双向进入、交叉任职”，打造“红色领航站”党建为民服务品牌，物业费收缴实现全州最低标准、弹性收费（年缴0.35元/㎡/月、季缴0.40元/㎡/月、超期限缴0.50元/㎡/月，被评为“文明单元”住户0.30元/㎡/月、残疾人和家庭困难住户0.25元/㎡/月）。红色物业便民服务，将社区原32间老旧公房进行提升改造，以公益性＋经营性为原则，吸纳小区困难户自主创业、下岗工人自主择业、农村党员带头服务，推出“禄钢小百货”“禄钢小五金”“禄钢小菜市”“禄钢缝补店”“禄钢医疗站”，打造禄丰首个“五分钟便民生活圈”。
形成共建共享群众参与新局面。开设“禄钢微家园”公众号、“红色记忆里的禄钢”抖音号和微信视频号，将社区的点滴推送到居民群众的手机端。吸纳居民、老职工组建禄钢子弟志愿服务队（银发志愿服务小分队、青年突击志愿服务小分队、红领巾宣讲志愿服务小分队），经常性开展理发、染发、磨剪（菜）刀、结对帮扶、红色文化宣讲等志愿服务。年初以来，居民先后自发为社区提供禄钢记忆老物件160余件、老照片1000余张，楚雄、昆明等地禄钢老职工自发回社区重温红色初心3场次150余人，接待各级调研参观考察1500余人次。
文：金汉明 禄钢社区
编 辑：何思琦
责 编：金汉明
主 编：王振博
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